Is een functioneringsgesprek een opgave? Lukt het niet om met je leidinggevende je overvolle takenpakket goed te bespreken? Vind je het moeilijk om grenzen te stellen?
Door middel van een oplossingsgerichte aanpak kun je in korte tijd je effectiviteit verbeteren in de gesprekken met je leidinggevende, afgestemd op jouw (loopbaan)wensen en doelen. Hoe zou het zijn als je helder onder woorden kunt brengen waar je goed in bent en wat je wilt?
Je leert:
In een traject van 3 gesprekken ga je actief aan de slag met de knelpunten die zich in deze gesprekken voordoen.
Resultaat is dat je kwaliteiten zichtbaarder worden en je meer invloed ervaart in de samenstelling en hoeveelheid van je takenpakket.
©2019 | ROBRECHT LOOPBAANCOACHING & HR ADVIES | Robert Wouterse | info@robrechtcoaching.nl | 06 48344642